Руководитель группы (функциональной в прочих областях деятельности)

Что делать
Организация и управление работой группы: планирование, распределение задач, контроль исполнения. Мотивация, обучение и развитие сотрудников, формирование эффективной команды. Контроль качества и сроков выполнения проектов, внедрение новых инструментов и технологий. Анализ показателей эффективности работы, ведение отчётности, подготовка предложений по оптимизации процессов. Взаимодействие с руководством, смежными отделами, внешними и внутренними заказчиками. Решение организационных, административных и конфликтных вопросов в команде. Участие в подборе новых сотрудников, адаптация и наставничество. Контроль за соблюдением корпоративных стандартов, нормативных требований и политики компании.

Требования
Навыки владения: умение намечать долгосрочные цели и продумывать пути их достижения. Способность вдохновлять команду на достижение целей, мотивировать сотрудников, создавать доверительную атмосферу. Умение непредвзято оценивать аргументы, выявлять слабые места и избегать когнитивных искажений. Навыки, которые используются при постановке задач, проведении совещаний и решении спорных ситуаций. Умение делегировать рутинные задачи, говорить нет неважным встречам и запросам, чтобы сосредоточиться на главном.