Башкы бет / Вакансиялар / Москва / Продавец-консультант
🏛 МамреестрСоода
Продавец-консультант
64 400–92 300 ₽ айына
🏛 «Работа России» мамлекеттик реестри💰 Айлык көрсөтүлгөн☎ Байланыш бар
🏛 «Работа России» мамлекеттик реестринен вакансия. Иш берүүчү — расмий каттоодон өткөн юридикалык жак, жарыяны расмий порталдан тактай аласыз. Шарттарды биз текшергенибиз жок — иш берүүчүдөн тактаңыз. Алдоону кантип таануу →
- 💰 Айлык: 64 400–92 300 ₽ айына
- 🏙 Шаар: Москва
- 🏠 Жашоо жайы: жок
- 🪪 Кимге: Каалаган жарандык
- 📅 Жарыяланган: 2026-08-14
Сүрөттөмө
Что делать
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Консультировать клиентов: помогать в выборе товаров и услуг; Работать с товаром: размещать на полках, менять ценники, поддерживать порядок в отделе. ЧТО МЫ ОТ ВАС ОЖИДАЕМ: Дружелюбие и желание помогать клиентам; Готовность к активной работе; Ориентир на результат; У нас все готово, чтобы поддержать тебя на старте карьеры! Будет являться преимуществом: опыт работы в продажах. РАБОТА У НАС - ЭТО: Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов; График работы 5/2 по 8 часов с плавающими выходными смены с 7 до 16, с 11 до 20, с 14 до 23(чередуются внутри недели) или гибкий график с почасовой занятостью. Совокупный уровень дохода от 6 4 400 до 92 300 руб./мес. (до вычета налогов): - фиксированный оклад от 55 700 руб./мес., (часовая ставка – 335 руб./час); - компенсация питания 6000 руб./мес. (до вычета налога); - ежемесячная премия 2 785 руб./мес. (по положению о премировании); - возможность зарабатывать больше по совместительству внутри компании (до 27 850 руб./мес.); Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода (по положению о премировании); Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу; Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев; Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста. Расширенный социальный пакет: собственный тренажерный зал; доступ к корпоративной системе скидок от партнеров; бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.); материальная помощь в трудных ситуациях; уютная столовая, комната отдыха; стильная форма; ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни. С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Консультировать клиентов: помогать в выборе товаров и услуг; Работать с товаром: размещать на полках, менять ценники, поддерживать порядок в отделе. ЧТО МЫ ОТ ВАС ОЖИДАЕМ: Дружелюбие и желание помогать клиентам; Готовность к активной работе; Ориентир на результат; У нас все готово, чтобы поддержать тебя на старте карьеры! Будет являться преимуществом: опыт работы в продажах. РАБОТА У НАС - ЭТО: Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов; График работы 5/2 по 8 часов с плавающими выходными смены с 7 до 16, с 11 до 20, с 14 до 23(чередуются внутри недели) или гибкий график с почасовой занятостью. Совокупный уровень дохода от 6 4 400 до 92 300 руб./мес. (до вычета налогов): - фиксированный оклад от 55 700 руб./мес., (часовая ставка – 335 руб./час); - компенсация питания 6000 руб./мес. (до вычета налога); - ежемесячная премия 2 785 руб./мес. (по положению о премировании); - возможность зарабатывать больше по совместительству внутри компании (до 27 850 руб./мес.); Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода (по положению о премировании); Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу; Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев; Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста. Расширенный социальный пакет: собственный тренажерный зал; доступ к корпоративной системе скидок от партнеров; бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.); материальная помощь в трудных ситуациях; уютная столовая, комната отдыха; стильная форма; ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни. С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.
💚 Достук кеңеш. Стажировка — кадимки нерсе, бирок расмий эмгек келишимин түзүүнү сөзсүз сураңыз. Мыйзам боюнча ал жумуштун алгачкы үч жумуш күнүндө, эки нускада кол коюлат — бирөө сиздин колуңузда калат. Келишим менен айлыгыңызды «унутуп калышпайт», жумушуңуз толук мыйзамдуу болот. Ак ниет иш берүүчү келишимди тынч эле тариздейт; ал эми так мөөнөтү жок «кийин тариздейбиз» — сак болууга себеп. Алдоону кантип таануу →
Чалуудан мурун: жумушка орношуу үчүн акча төлөбөңүз жана алдын ала төлөбөңүз · айлыкты сан менен жана төлөө күнүн сураңыз · басым жана «алтын тоолор» болсо — баш тартыңыз.
+7 962 991-03-51Булак: Работа России (trudvsem.ru) — «Работа России»дан ачуу ↗